Unsere besondere Kompetenz liegt bei der Analyse und Behandlung von komplexen Problemstellungen, die mehrere Sachgebiete betreffen. Aufgrund unserer Erfahrungen können wir, vor allem in den folgenden Themen, Expertisen erstellen bzw. in Experten-Gruppen mitwirken:
- Erstellung bildungstheoretischer Gutachten über Weiterbildungsangebote für Erwachsene (Evaluationen von Konzepten und Konzeptumsetzungen in Bildungs- und Integrationsprogrammen)
- Evaluation von Ausschreibungskonzepten, Gutachten für Konzepteingaben
- Analyse von organisationalen Strukturen, Aufgaben und Prozessen (z. B. Arbeitsmarktliche Bildungs- und Beschäftigungsprogramme, RAV-Beratungsprozess usw.)
- Begutachtung betrieblicher Arbeitszeitmodell
- Expertentätigkeit bei Entwicklungsprojekten
- Expertentätigkeit bei Forschungsprojekten (z. B. Sekundärprävention für gefährdete Jugendliche)
- Mitarbeitendenbefragungen
- Evaluation von Projekten (z.B. zwecks Qualitätsoptimierung)
- Evaluation von Arbeitsformen (z.B. Teilzeitarbeit, Job Sharing, Arbeit und Familie etc.)
- Mitgliederbefragung eines Verbands
- Durchführung von Literaturanalysen für spezifische Problemstellungen (z.B. Qualitätsmanagement, betriebliches Gesundheitsmanagement, Integration von fremdsprachigen Mitarbeitenden, Umgang mit Stress am Arbeitsplatz etc.)
- Analyse kultureller Aspekte von Unternehmen (z.B. Umgang mit Fehlern, gegenseitiges Vertrauen, multikulturelle Teamzusammensetzung etc.)
Der wichtigste Grundsatz bei solchen Aufträgen ist, Praxis und Theorie zu verbinden.
Kontaktieren Sie uns, wenn Sie Fragen haben! Besten Dank für Ihr Interesse.